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Un DSI en temps partagé assure la convergence des systèmes d’informations de deux structures du groupe SEGEX

Le contexte

Le Groupe SEGEX est un aménageur urbain créé en 1969, ses 1 400 employés sont répartis sur 35 sites en France et son siège est basé à Wissous dans l’Essonne.

Ses métiers de construction et d’entretien sont présents au sein de 3 pôles :

–                Travaux publics et Services

–                Environnement

–                Energies

La problématique

Il s’agissait d’assurer la convergence des systèmes d’informations de deux structures du groupe : L’une de 1.000 personnes constituant le Groupe Absorbant, l’autre de 400 personnes étant la dernière structure achetée.

Le principal challenge était de réussir à obtenir l’adhésion des équipes métiers attachées à leurs marques commerciales mais aussi de les faire adhérer à une culture d’entreprise différente et commune.

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Plan Informatique à 3 ans, une utopie ?

Il est d’actualité d’indiquer que le principal concurrent dans 5 ans de votre entreprise actuelle n’existe pas encore. Cet adage très présent dans le monde des nouvelles technologies existe dans beaucoup d’autres domaines, par exemple le secteur du transport : comment imaginer en 2008 que les taxis allaient subir de plein fouet la concurrence de sociétés de VTC (véhicules de tourisme avec chauffeurs) comme UBER, dont la valorisation avoisinerait les 10 milliards de dollars 4 ans seulement après sa création …

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Un DSI en Temps Partagé à la SOCATRA

La SOCATRA (Société d’Armement et de Transport) a fait en 2013 le choix d’un DSI en temps partagé pour moderniser et piloter son système d’information. Cette société bordelaise créée en 1977 s’est en effet trouvée pénalisée par les dysfonctionnements, les insuffisances et l’absence de pilotage d’une informatique constituée par « empilement » de briques hétérogènes, au fur et à mesure des années.

Spécialisée dans le transport maritime pétrolier et les transports sensibles, la SOCATRA possède une flotte pétrolière de 14 navires et opère 2 barges dédiées au transport des composants de l’Airbus A 380 sur la Garonne. La SOCATRA a son siège à Bordeaux et des implantations à la Rochelle, au Luxembourg et à Singapour. Les enjeux concernent donc l’informatique de gestion au siège et dans les autres implantations et l’équipement informatique des navires.

Référence DSI a su proposer un dispositif performant pour l’organisation de la direction informatique de la SOCATRA, avec un DSI en temps partagé qui s’est attelé en priorité à la résolution des dysfonctionnements IT, la remise à niveau de l’infrastructure matérielle, logicielle et réseau, l’organisation du support utilisateurs et la mise en place d’une gestion des sauvegardes et d’une stratégie de sécurité des données.

Directement rattaché à la Direction Générale de la SOCATRA, il pilote l’IT en mettant en place les bonnes pratiques, les méthodes de gestion de projet et la gouvernance du SI qui faisaient défaut.

Marie BOZZONI, Directrice Générale en charge de la DSI, explique : « notre DSI à Temps Partagé nous fait bénéficier de conseils stratégiques précieux et accompagne au changement l’ensemble de l’équipe informatique. Son expérience et son regard sur les problématiques clés des PME sont des atouts pour piloter et orienter la mission et les projets. Référence DSI nous apporte de surcroit une flexibilité essentielle dans notre contexte. »

DSI Temps Partagé

Un DSI à Temps Partagé : pourquoi ? Pour quelles PME-PMI ?

Une Table Ronde animée par Référence DSI et le Groupe CFI a réuni des chefs d’entreprises lyonnais autour de ce thème, le 30 janvier dernier.

Des dirigeants de PME de tous secteurs d’activité ont pu partager leurs préoccupations liées à l’IT :
– Des outils informatiques en panne d’évolution qui peinent à supporter les évolutions et transformations de l’entreprise,
– Des projets structurants qui nécessitent un encadrement et une gestion de projet de haut niveau,
– La difficulté à recruter et financer la charge d’un directeur informatique expérimenté, …

Pierre RASCHI, Responsable de Référence DSI Lyon, a exposé, en s’appuyant sur des retours d’expérience concrets, comment l’intégration d’un DSI (Directeur des Systèmes d’Information) en Temps Partagé permet aux PME de relever les enjeux de l’informatique d’aujourd’hui et de demain.

RV-DSI-Temps-Partage

Les Rendez-Vous de la DSI en Temps Partagé

En intégrant un Directeur Informatique externalisé à temps partiel, les PME et les entreprises de taille intermédiaire (ETI) bénéficient des compétences d’un manager informatique expérimenté, avec une garantie de qualité, de souplesse et de flexibilité que n’apporterait pas un recrutement classique.

Du point du vue du DSI, le temps partagé offre une formidable opportunité de dynamiser sa seconde partie de carrière, dans une structure à la démarche citoyenne.

Jeudi prochain 21 novembre 2013 à partir de 18h30, se tiendra le premier Rendez-Vous de la DSI en Temps Partagé : un afterwork dont l’objectif est de permettre à des responsables et directeurs informatiques de se rencontrer autour du thème de la DSI à temps partagé. A l’occasion de cet apéritif à vocation « networking », les participants pourront échanger avec des DSI de l’équipe Référence DSI, qui ont fait le choix du temps partagé. Référence DSI a également invité à témoigner des clients.

Expérience de la complexité des systèmes grands comptes, savoirs-faires méthodologiques issus des parcours « conseil », pragmatisme et exigence de retour sur investissement rapide inhérents à la culture PME : la capitalisation des expériences individuelles au sein de l’équipe Référence DSI permet d’apporter toujours plus de valeur aux entreprises clientes.